Razvoj in aktiviranje kadrovskega potenciala

poslovno svetovanje

AKTIVIRAJTE SVOJ KADROVSKI POTENCIAL S PODPORO GO!

Celostne rešitve na področju izbire in razvoja kadrov za dvig produktivnosti vaše organizacije.

 

Domov > Rešitve > Program za obvladovanje stresa

 

 

3. Testiranje in
ocena kandidatov
  • analiza potenciala kandidata
  • preiskus znanja in sposobnosti
  • assessment v konkretnih delovnih situacijah

 

2. Selekcija
kandidatov
  • prijava in življenjepis kandidata
  • različne oblike razgovorov s kandidati

 

1. Delovno
mesto
  • analiza potreb in zahtev DM
  • posebnosti DM
  • profil optimalnega kandidata za dm

 

 

Na poti izbire in testiranja kandidatov vam svetujemo pri posamičnih korakih ali pa celoten postopek izpeljemo v sodelovanju z vami. Postopek izpeljemo tudi v angleškem, hrvaškem ali ruskem jeziku.

Selekcija - izbira kadrov

Odločitev o izbiri kandidata za zaposlitev je ena najpomembnejših odločitev v procesu vodenja podjetja, ki ima za tim in za celotno podjetje daljnosežne posledice. Ni redkost, da se kljub premišljenemu zaposlovanju sodelavec po izteku poskusne dobe izkaže za neprimernega za uspešno opravljanje dela. Kje je vzrok za to?  

Selekcija - izbira kadrov

Ali ste vedeli?

  • ... da imate le 14% možnosti da zaposlite pravo osebo, če se odločate za zaposlovanje zgolj na podlagi zaposlitvenega razgovora?

  • Z orodjem ProfileXT, se ta številka poveča do 75%.

 

Selekcija kadrov- selekcijski postopek

Eden glavnih vzrokov je pomanjkanje objektivnih informacij o kandidatu za kakovostno presojo v času selekcijskega postopka. Po podatkih državne univerze Michigan ima zgolj zaposlitveni razgovor kot selekcijska metoda v najboljšem primeru le 14% zanesljivost.  Stroški napačnih odločitev pri zaposlovanju so ocenjeni na vrtoglavih 4.000 – 35.000 €! Si jih lahko privoščite?

Povečajte verjetnost prave izbire

S pravočasno pridobljenimi pomembnimi in objektivnimi informacijami o kandidatu bo verjetnost, da ste izbrali pravega, bistveno večja. Ustrezna uporaba orodij Profiles International, za uporabo katerih smo certificirani v Sloveniji, vam omogoča, da se možnost izbire pravega kandidata poveča na 75%!